13. september 2010
Flyttevognmænd skal have mindst en lærling hver
Arkivfoto
Én lærling i hver virksomhed.
Det er det klare mål i Dansk Møbeltransport Forening, DMF, som dermed bakker op om DTL og 3Fs kommende lærlingekampagne.
Opfordringen til flyttevognmændene om at satse aktivt på at fastholde branchens faglige og professionelle niveau kommer fra DMFs formand Niels Justesen.
»Flyttebranchen har mange lærlinge i forhold til det øvrige transporterhverv, men der er et stykke vej endnu, indtil DMF-målet om mindst én lærling i hver virksomhed er opfyldt,« sagde Niels Justesen på foreningens generalforsamling i Faaborg lørdag 11. september.
Han nævnte, at der i år er ekstra store kompensationer til de virksomheder, der ansætter lærlinge. Udover at sikre fremtiden kan »en frisk lærling fra erhvervsskolerne medvirke til at gøre ting lidt smartere, lidt mere miljøvenligt og lidt mere økonomisk – og med meget mere entusiasme.«
Høje omkostninger og dyr overenskomst
Men formanden lagde i sin beretning ikke skjul på, at opfordringen kommer i skyggen af alt for store omkostningsstigninger. De overstiger langt, hvad man skulle tro var realistisk i en økonomisk krisetid. Danmarks Statistiks prisindeks viser, at priserne er steget 4,62 procentpoint fra 2. kvartal 2009 til samme kvartal i år. »En voldsom stigning i et presset marked,« sagde han.
Samtidig blev forårets overenskomstfornyelse dyr:
»Vi skal glæde os over, at vi slap for konflikt. Men glæden over vedtagelsen er dog til at overse. Det var bestemt ikke det forlig, vi havde drømt om,« sagde han til forsamlingen.
Niels Justesen nævnte for høje timelønsstigninger, reguleringer af overtidsbetalinger, anciennitetstillæg og forskudt tids-tillæg.
»Dertil kommer to væsentlige nye omkostninger, fratrædelsesgodtgørelsen og retten til barns første sygedag. Begge poster bidrager til yderligere omkostninger for det enkelte medlem.
Når vi så ser resultatet af industriens lokalforhandlinger, så føler vi os endnu mere skuffede. I de virksomheder, hvor der har været forhandlet i år, er der ikke i væsentligt omfang givet lønstigninger af hensyn til virksomhedernes alvorlige situation.
At der er kommet en aftale med 3F om en indsats mod løndumping kan flyttebranchen kun hilse velkommen, så længe det ikke får karakter af snageri i lønningsbogholderiet,« sagde Niels Justesen.
Generalforsamlingen bød også på tre aktuelle input om erhvervspolitik og arbejdsmarked af Folketingets Trafikudvalgs formand Flemming Damgaard Larsen, direktør for arbejdsgiverforeningen ATL Anne Winfeldt Trolle og DTLs vicedirektør Morten Lindbo.
Niels Justesen fortsætter som formand for en etårig periode. Foreningen, der tæller 94 medlemmer, varmer op til sit 100 års jubilæum, der markeres med en reception på Børsen i København 7. februar 2011.